每年畢業人數這麼多，你想往哪裡?
根據統計，106 學年度畢業生有30 萬人，其中男性占了近 14 萬人、女性則占了近 15 萬人，從科系分析，商業管理領域以及工程管理領域各有近六萬多人畢業;但根據國家發展委員會的統計，2019 年 9至 12月，求才的需求人數來到 110 萬，但有聘雇的人數卻只有78 萬而已，可以看得出殘酷的現實──目前市場上，不被企業所雇用的人才其實非常多。
那麼跳出體制，自行創業呢?或許微信公眾號「Spenser」 創始人陳立飛的《體制內外・甲方乙方》可以提醒你:「體 制內是一口深井，體制外是一片江湖。混江湖前，腰上的劍， 磨鋒利了?不管是在體制內還是體制外，最不能放棄的，是不斷的自我成長。」
畢業前，你還要有軟實力
全球最大的職業社交平台領英(LinkedIn)在今年初， 就曾指出五個軟實力是企業的標準，也是職場上的必要技能，並且進行對此進行了排名。
1 創造力(Creativity)>2 說服力(Persuasion)>3 協同力(Collaboration)>4 適應力(Adaptability)>5 情商(Emotional Intelligence)
其中創造力排名第一，對於一家企業是不可或缺的，緊接是溝通必要的說服力，而情商也列入了指標，成了軟實力之一。對此領英表示，情商強調了「我們如何應對同事，並與之互動的重要性」，可見得這五項軟實力是彼此關連且密不可分的。
畢業了，下一步?
準備好了一切，你還必須了解人算不如天算，你知道因為新冠肺炎，你今年可能很難找到工作呢!
獵才軟體公司 iCIMS 人力資源部門主管德尼格里斯 (Irene eNigris)近期提出一套言論──今年的畢業生不但競爭激烈，還必須和最近才失業但經驗更豐富的老手競爭。新 冠肺炎的肆虐，嚴重衝擊到你我的生活，許多產業紛紛受到波及，但與 2007 年的金融風暴不同，這次造成的衝擊由於來自疾病問題，不僅影響我們的活動，更影響了實體經濟， 年初一片樂觀的預測，現在看來格外諷刺。
世界變化很快，不動會被淘汰
世界變化太快，假如不具備靈敏的適應力與工作能力， 根本無力招架來勢洶洶的競爭潮流。面對未來這頭猛獸的追 趕，那些能人異士都焦慮、惶恐得不敢停下腳步了，求穩的你又憑什麼貪求在日日的小確幸之外，還要有朝一日實現心中的夢想?
