「求職空窗期」 只是人生中的轉換時間

「疫情讓找工作變得更難了。」相信大多數的畢業生們都有同樣的感受,未來的不確定性和現實的資源壓力,容易讓待業者感到不安,該如何度過空窗期的心理壓力?如何善用 Gap Year 提升自我能力?即使遇到待業期,這樣做也能幫助你安穩地度過求職的艱辛路程。
By 加分誌 2022/05/31 00:00:00

文/ LISA      圖/ Shutterstock

利用 Gap Year 自我成長    讓能力進化的絕佳時機

根據 yes123 人力銀行 110 年 6 月的調查,求職者平均的預估待業時間約 3.2 個月,這段時間除了勤投履歷、積極參加求職活動外,也是可以好好提升能力的機會。例如報名為期 1 至 2 個月的課程,有些大學也會開設進修部或在職專班, 有比較長期的課程供選擇。

勞動部勞動力發展署也不斷舉辦職業訓練課程,包含職前訓練、在職訓練等不同階段的需求,因應產業現況開設「大數據」、「物聯網」、「數位行銷」、「Python」等數位科技面的課程,或「泰語商旅會話」、「越南語」、「照護人員培訓」、「生技藥物開發」等多樣面向的領域,多元的職能訓練提供更多培養跨領域能力的機會。

不穩定的生活狀態  更應該保持自律

畢業後尚未找到自己理想工作的這段時間,少了學校裡規律的課表,也沒有工作時間的限制,像是放假般自由、毫無拘束。白天想睡到自然醒或晚上熬夜到天亮也是常有的事,雖然一開始會非常開心,但是隨著時間過去,可能會讓你覺得失去生活重心,因此建立個人的規律生活習慣相當重要。

建議每週固定時間安排活動,例如運動、看書、上線上課程等,都是能幫助你維持「自律」的方法。不妨利用待業期間安排兼職或實習,除了可以建立生活中的規律性外,還能賺取收入和累積職場經驗值。另外,接案也是一個增加收入來源的方式,能發揮自己專長和能力的同時,也累積作品和經驗,對未來求職有非常大的幫助。

沒有工作感到心慌 你需要知道的失業幫助

行政院主計總處公布 2021 年的失業率達 3.95%,突然失去工作等於少了穩定的收入來源,一定會讓人相當慌張,假如你不幸因為疫情遇到裁員、被資遣等「非自願離職」的狀況,有以下幾個方法可以尋求協助:

1. 申請失業給付

失業給付是就業保險中保障勞工的失業風險。若勞工遇到非自願離職的狀況時,退保前三年內有合計一年以上的保險年資, 也有工作能力和工作意願,就可以向勞保局申請失業給付。

2. 向公立就業服務機構辦理求職登記

勞動部為了幫助失業者盡快找到工作,申請失業給付的同時也會幫助辦理求職登記,由就業服務站協助媒合適合的工作。

3. 申請政府津貼或紓困支援

在一般情況中只能申請失業給付以獲得經濟上的支援,不過 COVID-19 疫情的影響已經遠超過普遍狀況,因此政府針對受到疫情影響的企業、勞工提供支援。

別因待業喪失自信心 有時只是時候未到

許多人在待業期間容易會感到不安、緊張,嚴重時甚至可能影響身體和精神健康,大環境讓人感覺束手無策的狀態 下,如何安定心理狀態並維持身體的健康呢?經濟來源的不穩定通常是最大的不安感來源,因此前文提到的「兼職/接案」或「申請失業給付」等,都是能幫助你稍微減輕經濟壓力的方法。如果遇到心情難以調適的情況,可以與親友分享、排解壓力,或是尋求諮詢、諮商等醫療方面的協助。

待業期之所以容易讓人感到沮喪和身心疲憊,在於生活的不穩定性和對未來的未知,求職屢屢碰壁也容易打擊自信 心,讓人覺得沒有成就感。別因為沒被錄取而認為是自己不夠好,那只是代表現在的自己還不適合這份工作。盡可能在生活中找到自己能做的事情,即使是很小的興趣、很簡單的事情,在與社會互動的過程中建立自信心,將會讓你更安穩、順利地度過艱辛的日子。